纪检监察干部，干的是扶正祛邪、治病救人的工作，“治未病”就好比打防疫针，在未病之际或者小病初发之时将病毒扼杀在萌芽之中，保肌体健康。驻市住建局纪检监察组开展驻点办公，通过“看”、“听”、“查”、“治”, 做实“巡诊式”监督，综合运用纪检监察建议书、问题线索办理等手段, 达到未病先防、初病防变，对症下药、标本兼治。

驻市住建局纪检监察组监督6个正、副县级单位和24家企事业单位，监察对象千余人。梳理综合派驻以来信访以及问题线索办理情况，发现存在问题主要集中在几个权力较大的、与民生关系密切的二级单位。纪检监察组日常办公在市住建局，虽然通过压实主体责任对各单位强化“监督的再监督”，但难免“鞭长莫及、隔靴搔痒”。为进一步提升监督质效，我们结合市纪委监委《关于推动监督下沉监督落地打通监督“最后一公里”工作的实施方案》，将“坐堂候诊”变为“上门问诊”，对各综合监督单位二级机构开展驻点办公，有效强化监督执纪覆盖面和威慑力，全面补齐派驻监督短板。

驻点办公只需要简单的办公条件即可，每个单位驻点办公不少于两周。驻点时不影响被驻点单位正常工作，主要围绕“两个维护”落实情况，贯彻执行中央八项规定精神和上级重大决策部署，落实全面从严治党主体责任、加强党风廉政建设等情况，通过调阅资料、个别谈话、走访调研、受理信访等方式近距离融入被驻点单位，沉浸式感受其政治生态，做到更加精准的把脉问诊。

截止目前，我们已对综合监督单位2家国企开展了驻点办公。7月中旬，纪检监察组就驻点办公情况向2个单位进行了反馈，共指出5个方面27个问题，下达2份纪检监察建议书，向其主管单位党组移交问题线索3条。在驻点办公发现的问题中，既有党建工作不规范、制度机制不健全、廉政风险防控不到位等一般性问题，也有财务票据审核不严、谈心谈话少、文件印制不规范等具体问题，被驻点单位高度重视、认真整改，共制定了75项整改措施，确保在规定时限内高质量完成整改工作。

“这是对我们的免费体检，我们真诚地感谢和欢迎，并期待这样的‘体检’多来几次！”在淇滨污水处理有限责任公司结束驻点办公时，总经理樊河山这样说到。我们纪检监察工作，来自于人民、服务于人民，目的在于教育和挽救人。驻点办公将监督触角延伸，深入基层单位“巡诊”，达到未病先防；根据深入驻点单位“面诊”情况，指出苗头性、倾向性问题，做到初病防变；最后根据诊断情况，开出情况反馈、建议书等药方，实现对症下药、标本兼治，实现全面从严治党无禁区、零容忍，从而营造风清气正的好环境。

（作者系 驻市住建局纪检监察组组长 李德义）

上传：李思齐

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