——驻市教体局纪检监察组组长赵文昌访谈

2022年，纪检监察工作宣传重点亮点有哪些？

赵文昌：2022年，是党的二十大召开之年，也是落实“十四五”规划的关键之年。我们严格贯彻十届市纪委二次全会精神，按照全市纪检监察系统宣传工作会议部署，根据教育体育领域工作实际，突出特色亮点，确保纪检监察宣传工作有力有为。结合我组在市直学校开展的内部巡察成果，谋划选择一批典型案例，强化宣传教育，用“身边的案例”增强监督执纪震慑力；围绕“一老一小一青壮”民生工作，聚焦发展优质均衡教育，紧盯“双减”政策落实、校外培训机构整顿、学科类隐形变异违规培训、涉及教育系统贪污腐败等群众“急难愁盼”突出问题，深挖宣传亮点热点，发挥宣传“乘数效应”；进一步推动清廉学校建设，加强对清廉学校建设先进单位的宣传，营造良好舆论氛围，推动清廉文化在校园落地生根。

如何适应新形势对纪检监察宣传工作的要求？

赵文昌：纪检监察宣传工作是一项重要政治工作，也是党风廉政建设和反腐败斗争的重要一环。我们紧跟市纪委监委部署安排，积极谋划拓展宣传渠道，把纪检监察宣传工作作为纪检监察工作高质量发展的“助推器”。去年我们在市教体局官网开设了纪检监察专栏，通过多个板块展现我市教育体育领域党风廉政建设和反腐败斗争成果。自栏目正式推行以来，共发布信息40余条，累计阅读量上万。今年我们将持续优化专栏设计，丰富宣传内容，扩大传播量。同时，我们还将探索运用自媒体等更高效的宣传途径，创新宣传方式，增强宣传工作的吸引力、感染力、说服力。除此之外，我们依托“线上+线下”双线模式，以赴基层单位开展“巡回”廉政宣讲、上好主题思政课等形式，让广大教育工作者充分感受到“纪律就在身边，纪检监察就在身边”。

如何打造一支高素质纪检监察宣传工作队伍？

赵文昌：我们从“定制度”“提能力”“强交流”三方面打造高素质纪检监察宣传工作队伍。制定组内宣传工作考评制度，将宣传信息指标层层分解，责任明确到人，任务细化到每周、每月、每季度，要求做到年初有计划、有目标，每月有统计、有督查，年终有总结、有考核。提升信息宣传能力，我们认真落实“能力提升大培训”专项活动精神，强化对写作、摄像等业务知识的学习，锻炼“提笔能写、放笔能说、弯下腰可以解决问题”的本领，争做“讲话有生气、工作有虎气、为人处世低调和气、清正廉洁有正气”的“四气”型干部。强化宣传经验交流，认真学习其他单位先进宣传经验，积极参加信息宣传培训，定期组织学习交流，加强联合联动，推动纪检监察信息宣传工作迈上新的台阶。

上传：杨阳

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